BUDAYA KERJA BARU KEMENKES
Sobat Sehat, Kemenkes memiliki budaya kerja baru berbasis core value BerAKHLAK dengan 3 tema budaya, yaitu;
1. EKSEKUSI EFEKTIF
Insan Kemenkes harus mampu bekerja cerdas (efektif dan efisien), dengan memanfaatkan sumber daya secara optimal untuk memberikan hasil terbaik dengan mengedepankan integritas, kompeten, senantiasa meningkatkan kemampuan diri, gesit dan cepat dalam beradaptasi terhadap perubahan.
2. CARA KERJA BARU
Insan Kemenkes harus mampu berkolaborasi dengan mitra kerja internal maupun eksternal serta senantiasa berorientasi solusi dan perbaikan berkelanjutan agar mampu menjalankan 6 pilar transformasi kesehatan.
3. PELAYANAN UNGGUL
Insan Kemenkes harus proaktif dan responsif dengan usaha terbaik (best effort) dalam memberikan solusi dan layanan terbaik agar mendorong terciptanya budaya kerja baru yang lebih efektif, efisien, inovatif, kolaboratif, dan berorientasi pada pelayanan.
-------------------------
Share postingan ini ke rekan kerjamu dan jangan lupa ajak follow akun @lifeatkemenkes untuk tahu serunya kerja di Kemenkes!
#lifeatkemenkes
#PedomanPerubahanBudayaKerjaKemenkes
#PedomanIdentitasKemenkes
#TransformasiInternalKemenkes
#KemenkesBerAKHLAK
#KemenkesBanggaMelayaniBangsa
BKK Kelas I Probolinggo tidak menerima suap dan/atau gratifikasi dalam bentuk apapun. Jika terdapat potensi suap atau gratifikasi silakan laporkan melalui UPG BKK Kelas I Probolinggo atau HALO KEMENKES 1500567 dan https://wbs.kemkes.go.id. BKK Kelas I Probolinggo : Melayani Sepenuh hati, Tanpa Korupsi, Tolak Gratifikasi.
